為進一步發揮黨委班子在黨員冬訓中的領學促學作用，近日，股份公司黨委書記、董事長王平以“錨定目標、共向未來，以更加昂揚的姿態推動高質量發展”為題，帶領黨員們深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，號召大家知責履責、知重負重，發揮先鋒模范作用，從黨的百年歷程中汲取奮進力量，在新的時代征程中再攀發展新高。

    一年一度的黨員冬訓，是思想政治建設的傳承接力，也是能力素質提升的實踐課堂。在戰疫情、促發展的大背景下，股份公司黨員冬訓走新走實，不斷激發實干新動能。

自基層黨員冬訓工作開展以來

公司黨委認真貫徹落實上級安排部署

以冬訓促學習、強黨建、謀發展

全體黨員知行合一、主動擔當

堅持在“疫”線和“一”線練兵

切實將冬訓成效

轉化為投身抗疫、創新經營的自覺行動

在“謀、學、干”三條主線出效、出新、出彩

周密部署
吹響冬訓“集結號”

    公司黨委高度重視基層黨員冬訓工作，第一時間制定下發《關于開展2021-2022年度蘇高新股份基層黨員冬訓工作的通知》，明確冬訓工作“時間表”“線路圖”，并納入年度黨建工作考核，量化考核內容指標，統籌抓好各項任務部署落實。

    下屬3個黨總支、16個黨支部根據工作要求，結合實際各自制定個性化冬訓工作方案，圍繞六大專題制定學習計劃，聚焦重點工作創新自選動作，并明確配套的工作要求、學習紀律，切實推動冬訓工作有力有序開展。

“集結號”吹響

公司上下以冬訓學習把牢思想主方向

以冬訓實踐挺在發展第一線

為更好地扛起抗疫、發展“雙重任”

奠定堅實政治基礎

抓實學習
夯實冬訓“理論樁”

    在“學”上求深。學習貫徹黨的創新理論，以新思想定向領航、向新思想尋策問道。公司黨委班子帶頭講授專題黨課，并積極示范帶動各級黨組織書記講授黨課20余場，以班子帶頭學與基層主動學相結合，實現理論學習縱深推進。

    此外，50余次冬訓主題黨日活動、10余次黨員觀影學習、圍繞發展主題的16場次黨員大討論和心得體會50余篇，充分激活了廣大黨員干部先學一步、學深一層，不斷汲取冬訓“精神養分”。

    在“訓”上求活。公司黨委積極引導黨員利用好“學習強國”平臺和公司自己打造“紅色能量補給站”，讓學在日常、學在經常更見成效；同時，組織200余名黨員參與冬訓線上答題活動，有效擴大了理論學習的覆蓋面和學習率。冬訓“云”模式為黨員們打開了冬訓學習教育的更大天地，在公司上下掀起了“比學趕超”的良好學習氛圍。

多元化、菜單式的學習教育陣地

將冬訓“精神干貨”

配送到“指尖”、傳播到“耳邊”

確保理論學習“一個都不少”

吃透精神實質，才能“戰”有方向

從心錘煉黨性，方能“干”更篤定

創新樣板
打造冬訓“新聲音”

    常規線走心的同時，更多新活力也注入到了本次冬訓中。公司黨委召集“8090”理論宣講“輕騎兵”，以青年視角解讀、宣貫習近平新時代中國特色社會主義思想，讓冬訓課堂不再只是基層黨員“聽講”的平臺，而是“聽講”與“宣講”的互動平臺，以“新聲音”激發理論學習“新活力”。

    冬訓期間遴選出11部優秀黨課作品，其中數部作品登上“學習強國”、新華社客戶端等省級以上平臺。

    此外，各基層黨組織也不斷創新黨員教育形式，如地產集團黨總支創新打造“新聲講堂”，黨員結合崗位工作實際，分享理論學習心得與工作實踐經驗，共享基層黨員的智慧與力量。

    “黨課開講啦”“黨員上講臺”等形式，引導黨員學有所得、學思踐悟，展現新氣象，激勵新擔當。

投身“疫”線
展現戰疫“新擔當”

疫情如大考，大考見擔當

抗疫一線成為冬訓的“特殊課堂”

也成為踐行使命顯擔當的“練兵場”

公司黨委“以戰領訓、以訓促戰”

組織帶領黨員干部奮戰在防疫第一線

    在這場特殊的冬訓“考場”上，股份公司黨員干部以不同角色，用沖鋒在前的奮斗精神和全心全意為民服務的實際行動遞交答卷。

    他們是“逆行”志愿者。核酸檢測現場、醫學隔離點、交通要道、社區門崗……他們在戰疫一線錘煉黨性、散發光熱，凝聚力量發揮黨員帶頭作用，確保防疫工作嚴密有序。

    他們是“前方”后援軍。24小時污水監測管控、1700余小區物資配送、全方位物流消毒管理……他們堅守崗位、保供民生、奮戰不輟，一刻不停奮戰在保障居民生活的大后方，用責任和擔當淬煉初心本色。

    他們是“機動”先鋒隊。“人人都是一面旗幟、一支隊伍”是他們的信念，一批黨員干部不畏風雨、靠前指揮，在最關鍵的時刻頂上去，在急難險重處沖在前，讓黨旗高高飄揚，讓抗疫群英譜更加鮮活。

學用結合
確保發展“不斷檔”

    面對復雜嚴峻的生產經營形勢，公司黨委立足全區發展大局，堅持防疫不懈、發展不停，廣大黨員充分發揮先鋒模范作用，帶頭立足崗位、干在一線，在高質量發展賽道上充分發揮冬訓工作“補鈣強身”“充電續航”“加油鼓勁”的積極作用。

    把穩生產經營、抓牢重點項目、豐富招商模式、加速科創引領……在各個“戰場”上都是冬訓精神的生動實踐。股份公司一季度成功落地項目超20個，產城融合、節能環保、綠色低碳等領域的多個重點工程建設進度不緩、穩中有進……在公司黨委的領導下，上下同心、合力共進，全面確保發展“不斷檔”，以發展實效檢驗冬訓成果。

    冬訓立足實踐，才能“戰”有章法。股份公司以冬訓為契機，持續推動經營發展各環節挖潛增效，堅定不移向高質量發展目標挺進。

學之愈深、知之愈明、行之愈篤

蘇高新股份將持續深化冬訓成效

帶領廣大黨員干部

扛重任、守初心、踐使命

滿懷激情地投身到公司高質量發展中

奮力寫好“蘇州高新”的發展篇章

在高新區“兩區兩前列”新征程上

初心不改、砥礪前行！